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5 tips para mantener motivados a los empleados. - HolaSoft

Escrito por Joel Cabrera | 26/09/18 23:00

Según estudios la productividad de tu negocio viene predeterminada por la motivación de los empleados, pero la gran pregunta es ¿Cómo mantener motivados a los empleados? Con estos 5 tips eso no será problema, sigue leyendo para saber cómo.

 

Comencemos definiendo que es motivación, es la acción de motivar a una persona, cosas que anima a una persona a actuar o realizar algo, ahora sabiendo eso pregúntate ¿Estoy motivando a mis empleados? ¿Lo estoy haciendo bien? Ya lo sabrás más adelante.

 

Crecimiento profesional

 

Hazle saber a tus empleados que tienen posibilidades de crecer profesionalmente en tu negocio, ofréceles formaciones, charlas, asistencias a eventos, todo enfocado en el área en la que trabaja, si ellos crecen tú también, recuerda que ellos son parte fundamental de tu negocio.

 

Agradece y celebra sus éxitos

 

Puedes pensar que es insignificante pero para tus empleados no lo es, un “Oye vas bien este mes ¡Sigue así!” saca una sonrisa y motiva, seguro después de haberle dicho eso a tu empleado dará mejores resultados, se esforzara más y lo notaras en su humor.

 

Recuerda celebrar sus éxitos, eso no significa que tengas que hacer una fiesta todos los meses pero si tener más empatía, crear un vínculo jefe-empleado y así hacer que se sientan más cómodos, esto lo que hace es que el ambiente laboral sea agradable.

Escucha a tus empleados

 

Toma en cuenta sus opiniones, hazle saber que sus decisiones cuentan dentro de la empresa, con esto harás que se sientan importantes, además de fomentar la iniciativa, la creatividad y nuevas ideas.

 

Reconoce y premia su desempeño

 

Si unes los puntos anteriores con este te aseguramos que tus empleados estarán motivados, esta es una práctica que hacen muchas empresas y por eso a veces vemos una foto en su local u oficina que dice “Empleado del mes” eso es un reconocimiento público o también hacer una reunión con todo tu equipo y felicitar públicamente a un empleado especifico, también puede ser un reconocimiento económico o ambas, te aseguramos que tus empleados te lo agradecerán.

 

Lugar de trabajo

 

Las instalaciones son importantes porque ahí es donde tus empleados pasaran la gran parte de sus días, no necesitas tener la mejor decoración pero sí que cada uno tenga su espacio, su equipo y sus herramientas necesarias para poder ejercer su función en tu negocio, esto lo que hace es que estén cómodos con su entorno y con los demás empleados.

 

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